Avancez avec clarté et sérénité
Vision stratégique & pilotage externe
Une direction marketing
sur-mesure
Vous manquez de temps pour piloter votre communication tout en gardant le cap stratégique ? Vous souhaitez professionnaliser votre image sans alourdir votre organisation ?
La direction de communication externalisée est une solution souple, experte et rentable pour structurer et piloter votre stratégie sans recruter en interne.
Pourquoi choisir une direction de communication externalisée ?
En optant pour une direction externalisée, vous accédez à une expertise stratégique complète capable d’aligner branding, communication interne et externe, et coordination de vos prestataires, sans supporter les contraintes et coûts d’un recrutement à plein temps. Cette solution flexible s’adapte à vos besoins : accompagnement ponctuel ou récurrent, de quelques heures à plusieurs jours par mois selon votre actualité et vos priorités.
Avec Gaia Communication, vous bénéficiez de l’accompagnement d’une directrice de communication senior à temps partagé, capable de relier vos enjeux stratégiques aux actions concrètes de communication, au quotidien, avec cohérence et efficacité. Vous gardez la maîtrise de votre budget tout en avançant avec clarté.
Un accompagnement flexible selon vos besoins
Une expertise senior pour structurer vos actions
Une approche concrète...
qui vous fait gagner en efficacité
Vision stratégique senior : un regard expérimenté pour relier vos enjeux de développement à une communication efficace.
Flexibilité et agilité : des interventions ponctuelles ou régulières selon vos besoins (lancements, refonte, gestion de crise, périodes de transition).
Maîtrise des coûts : pas de charges fixes ni de gestion RH, vous investissez uniquement sur ce qui compte.
Gain de temps et de sérénité : vos équipes restent concentrées sur leur cœur de métier pendant que nous assurons la cohérence de votre communication.
Nous répondons à quelques questions
Mieux comprendre la direction externalisée
Parce que la direction de communication externalisée soulève souvent des questions concrètes, nous avons réuni ici les interrogations les plus fréquentes autour de cette solution, de son fonctionnement et des bénéfices pour les PME.
Cette FAQ est là pour vous aider à mieux comprendre les enjeux. Vous trouverez ici des réponses aux questions que se posent souvent les dirigeants et responsables communication que nous accompagnons.
Si vous ne trouvez pas réponse à votre propre question, n’hésitez pas à nous contacter, nous serons ravis d’en discuter avec vous.
C’est une solution qui permet à une entreprise de bénéficier d’un directeur de communication expérimenté, de manière flexible, sans recruter en interne. Vous disposez ainsi d’un pilotage stratégique et opérationnel de votre communication, selon vos besoins.
Exemple : une PME qui souhaite structurer sa communication sans embaucher bénéficie de l’accompagnement d’un dircom à temps partagé.
Elle offre expertise, flexibilité, maîtrise des coûts et gain de temps pour les dirigeants et équipes, tout en assurant une cohérence dans les messages et les actions de communication.
Exemple : une entreprise en pleine croissance utilise cette solution pour gérer ses lancements tout en maintenant la cohérence de son image.
Après un premier échange pour cerner vos enjeux, nous définissons ensemble un rythme d’intervention adapté à vos besoins (mensuel, hebdomadaire, ponctuel), avec des priorités d’action claires.
Exemple : un accompagnement de 2 jours par mois peut être mis en place pour piloter vos projets et structurer vos supports.
L’accompagnement s’adapte à votre rythme et à vos besoins : de missions ponctuelles (quelques mois) à un accompagnement récurrent, selon votre actualité et vos objectifs.
Exemple : une mission de 6 mois pour structurer la communication avant un lancement, ou un accompagnement d’1 jour par mois sur le long terme.
Lors d’une phase de structuration, d’un lancement d’activité, d’un changement de cap, d’une refonte de l’identité ou lors d’une période de croissance nécessitant de clarifier les messages et priorités.
Exemple : une PME qui se développe dans de nouvelles régions fait appel à cette solution pour homogénéiser sa communication.
Cette solution convient aux entreprises de toutes tailles : TPE, PME et ETI qui souhaitent professionnaliser leur communication tout en conservant agilité et maîtrise des coûts, sans supporter les contraintes d’un recrutement interne.
Exemple : une TPE de services structure sa communication avec quelques heures par mois, tandis qu’une PME en croissance bénéficie d’un pilotage régulier.
Oui, le dircom externalisé vient compléter et structurer les actions du service communication, en apportant un pilotage stratégique, un regard externe et un alignement avec la vision de la direction.
Exemple : un service communication opérationnel est accompagné pour structurer ses priorités, optimiser ses messages et gagner en cohérence.
Vous bénéficiez de l’expertise d’un dircom expérimenté sans supporter les contraintes RH, les coûts fixes et les délais de recrutement, avec la flexibilité d’ajuster le volume d’accompagnement selon vos besoins.
Exemple : une PME en croissance bénéficie d’un pilotage stratégique sans s’engager sur un CDI immédiatement.
Notre rôle : relier stratégie et actions concrètes
En tant que direction de communication externalisée, nous intervenons à vos côtés pour :
Clarifier vos objectifs et valider vos messages clés.
Structurer vos projets et prioriser vos actions.
Maintenir la cohérence de vos prises de parole et supports.
Accompagner vos équipes et prestataires pour avancer ensemble.
Vous restez maître de la direction à suivre : nous vous aidons à tracer la route, à prendre des décisions éclairées et à garder le cap, sans perdre de vue l’essentiel. La direction de communication externalisée est une alternative souple entre le recrutement interne et le recours ponctuel à une agence. Vous bénéficiez d’un accompagnement expert, au juste coût, tout en gardant le contrôle sur votre développement.
« Sachez vous éloigner car, lorsque vous reviendrez à votre travail, votre jugement sera plus sûr. » – Léonard DE VINCI